Spor ve Fitness Yöneticisi

Fitnesskaufleute werden im dualen System ausgebildet.Lernorte sindAusbildungsbetrieb (i.d.R. Betriebe der Sport- und Fitnessbranche): Fitnessstudios, Turn- und Sporthallen, Sportplätze, Büro-, Verkaufs- und LagerräumeBerufsschule: UnterrichtsräumeKönnen Betriebe nicht alle geforderten Ausbildungsinhalte vermitteln, besteht die Möglichkeit, Teile der Ausbildung in überbetriebliche Ausbildungsstätten zu verlagern.

BerufstypAnerkannter AusbildungsberufAusbildungsartDuale Ausbildung in der Sport- und Fitnessbranche (geregelt durch Ausbildungsverordnung)Ausbildungsdauer 3 Jahre LernorteAusbildungsbetrieb und Berufsschule (duale Ausbildung)Was macht man in diesem Beruf?Sport- und Fitnesskaufleute tragen durch ihre vielfältigen betriebswirtschaftlichen, organisatorischen und kundenorientierten Tätigkeiten zum reibungslosen Sportbetrieb bei. In Fitness- und Gesundheitsstudios sowie Vereinen und Verbänden entwickeln sie Konzepte für Sport- und andere Dienstleistungsangebote.Sie betreuen Kunden und beraten sie zu Sportangeboten sowie zu gesundheitlichen Aspekten von Bewegung und Ernährung. Marketing- und gesundheitsbezogene Veranstaltungen zu planen und durchzuführen, gehört ebenfalls zu ihrem Beschäftigungsfeld. Außerdem übernehmen sie Aufgaben im Rechnungswesen, im Controlling und in der Personalwirtschaft.Wo arbeitet man?Beschäftigungsbetriebe:Sport- und Fitnesskaufleute finden Beschäftigungin Sport- und Fitnessstudiosbei Sportverbänden und -vereinenbei Betreibern von Sportanlagenin Wellness- und Gesundheitszentrenbei Sportveranstaltern und in SportschulenArbeitsorte:Sport- und Fitnesskaufleute arbeiten in erster Liniein Büroräumen, in Verkaufs- und Lagerräumenin Fitnessstudios, Turn- und Sporthallen oder auf SportplätzenWelcher Schulabschluss wird erwartet?Rechtlich ist keine bestimmte Schulbildung vorgeschrieben. In der Praxis haben Auszubildende folgende Bildungsabschlüsse:Ausbildungsanf...

BerufsbezeichnungSport- und Fitnesskaufmann/-frauBerufstypAnerkannter AusbildungsberufAusbildungsdauer3 JahreWas macht man in diesem Beruf?Sport- und Fitnesskaufleute tragen durch ihre vielfältigen betriebswirtschaftlichen, organisatorischen und kundenorientierten Tätigkeiten zum reibungslosen Sportbetrieb bei. In Fitness- und Gesundheitsstudios sowie Vereinen und Verbänden entwickeln sie Konzepte für Sport- und andere Dienstleistungsangebote.Sie betreuen Kunden und beraten sie zu Sportangeboten sowie zu gesundheitlichen Aspekten von Bewegung und Ernährung. Marketing- und gesundheitsbezogene Veranstaltungen zu planen und durchzuführen, gehört ebenfalls zu ihrem Beschäftigungsfeld. Außerdem übernehmen sie Aufgaben im Rechnungswesen, im Controlling und in der Personalwirtschaft.Wo arbeitet man?Sport- und Fitnesskaufleute finden Beschäftigungin Sport- und Fitnessstudiosbei Sportverbänden und -vereinenbei Betreibern von Sportanlagenin Wellness- und Gesundheitszentrenbei Sportveranstaltern und in SportschulenWeitereBerufe im Büro und SekretariatBerufe im Tourismus und in der FreizeitwirtschaftBerufe rund um Sport und Bewegung

3 Jahre

Die Ausbildung wird parallel im Ausbildungsbetrieb und in der Berufsschule durchgeführt. Der Berufsschulunterricht findet an bestimmten Wochentagen oder in Blockform statt.Auszug aus dem Ausbildungsrahmenplan und dem Rahmenlehrplan1. und 2. Ausbildungsjahr:Ausbildung im Betrieb und nach Bedarf in überbetrieblichen Lehrgängen:Sport und BewegungGeschäfts- und LeistungsprozessMarketingPlanung und Organisation von Veranstaltungentechnischer Betriebsablauf, Betriebssicherheitkaufmännische Steuerung und KontrolleAusbildung in der Berufsschule in den Lernfeldern:den Betrieb erkunden und darstellendie Berufsausbildung selbstverantwortlich mitgestaltenGeschäftsprozesse erfassen und auswertenMärkte analysieren und Marketinginstrumente anwendenLeistungsangebot erstellen und Marketingstrategie entwickelnSachleistungen beschaffenDienst- und Sachleistungen anbietensportliche und außersportliche Veranstaltungen organisierenZwischenprüfung in der Mitte des 2. Ausbildungsjahres3. Ausbildungsjahr:Ausbildung im Betrieb und nach Bedarf in überbetrieblichen Lehrgängen:Vertiefen der Kenntnisse aus dem 1. und 2. AusbildungsjahrPersonalwirtschaftAusbildung in der Berufsschule in den Lernfeldern:Kunden und Mitglieder sportfachlich beraten und betreuenInvestitionsentscheidungen vorbereiten und Finanzquellen erschließenGeschäftsprozesse erfolgsorientiert steuernpersonalwirtschaftliche Aufgaben wahrnehmenAbschlussprüfung nach dem 3. Ausbildungsjahr

Für die Durchführung der Ausbildung werden keine Kosten erhoben. Der ausbildende Betrieb stellt die für den betrieblichen Teil der Ausbildung benötigten Ausbildungsmittel zur Verfügung und bezahlt die Prüfungsgebühren.Soweit nicht anders geregelt, müssen die Auszubildenden die Kosten der Lernmittel für den Unterricht in der Berufsschule und für Berufskleidung selber tragen. Zudem können Kosten entstehen, wenn Ausbildungsstätten vom Wohnort entfernt sind.FörderungsmöglichkeitenIn bestimmten Lebenssituationen können die Auszubildenden Berufsausbildungsbeihilfe erhalten.Weitere Informationen:Berufsausbildungsbeihilfe (BAB)

Im Ausbildungsbetrieb lernen die Auszubildenden beispielsweise:Sport- und Fitnessangebote zu erarbeiten und den Kunden anzubietenwie man Veranstaltungen konzipiert, organisiert und durchführt und schließlich die Abrechnung erstelltwie man individuelle Eingangschecks durchführt und individuelle Trainingspläne erstelltWerbekonzepte zu entwickeln, die Kosten zu kalkulieren und mit den Medien zusammenzuarbeitenwas man über Pflege und Instandhaltung der Sporteinrichtungen und Geräte wissen musswie man Zielgruppen ermittelt und Mitgliederwerbungsaktionen durchführtwie man Kundenkontakte pflegt, Kunden berät und Reklamationen bearbeitetwie man Gebühren und Beiträge berechnet, den Zahlungsverkehr und das Mahnwesen bearbeitet, den Jahresabschluss vorbereitet und die Inventur durchführtdas Controlling durchzuführen, betriebliche Kennzahlen auszuwerten sowie Statistiken zu erstellen und zu bewertenDarüber hinaus werden während der gesamten Ausbildung Kenntnisse über Themen wie Rechte und Pflichten während der Ausbildung, Organisation des Ausbildungsbetriebs und Umweltschutz vermittelt.In der Berufsschule erwirbt man weitere Kenntnisse:in berufsspezifischen Lernfeldern (z.B. Kunden und Mitglieder sportfachlich beraten und betreuen, Investitionsentscheidungen vorbereiten und Finanzquellen erschließen)in allgemeinbildenden Fächern wie Deutsch und Wirtschafts- und Sozialkunde

Auf folgende Bedingungen und Anforderungen sollte man sich einstellen:Im BetriebPraktische Mitarbeit (unter Anleitung): z.B. Arbeitsabläufe gestalten und kontrollieren, Kunden beraten und betreuen, Sportangebote planen und organisierenUmgebung: Bildschirmarbeit in Büroräumen, Arbeit in den Räumen der jeweiligen SporteinrichtungKleidung: z.T. SportbekleidungArbeitszeit: Abend-, Wochenend- und Feiertagsarbeit (in Fitnessstudios)Anforderungen: Kaufmännisches Denken, Sorgfalt, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen (z.B. kosteneffiziente Verhandlungen mit Lieferanten von Sportgeräten führen, dabei die Geschäftspartner auf bestimmte Konditionen festlegen)Organisatorische Fähigkeiten (z.B. Sportveranstaltungen planen und organisieren)Kommunikationsfähigkeit, Kontaktbereitschaft und Kunden- und Serviceorientierung (z.B. Kunden zu Sportangeboten beraten und die Kundenwünsche berücksichtigen)Pädagogische Fähigkeiten, Handgeschick und Körperbeherrschung (z.B. Sportler/innen motivieren, Fitnessgeräte einrichten und vorführen, Übungen demonstrieren)An der BerufsschuleUnterricht an einem oder zwei Tagen pro Woche oder als Blockunterricht

Auszubildende können Teile der Ausbildung im Ausland absolvieren, z.B.:Großbritannien, IrlandIntensivkurs "Professional Development Programme (PDP)", ggf. mit Erwerb der Zusatzqualifikation "Kaufmann/-frau International Certificate"Ort: European College of Business and Management (ECBM), London und DublinDauer: 3 WochenWeitere Informationen zum Intensivkurs Professional Development Programme (PDP)Verschiedene europäische LänderAuslandspraktikum im Rahmen der Zusatzqualifikation "Europaassistent/in"Dauer: mindestens 3 WochenZugangsvoraussetzung: mittlerer Bildungsabschluss Weitere Informationen zur Zusatzqualifikation Europaassistent/in

Die Ausbildungsvergütung für eine duale Ausbildung wird vom Ausbildungsbetrieb gezahlt und richtet sich bei tarifgebundenen Betrieben nach tarifvertraglichen Vereinbarungen. Auszubildenden ist eine angemessene Vergütung zu gewähren. Findet die Ausbildung in schulischer Form statt (z.B. an einer Berufsfachschule oder im 1. Ausbildungsjahr als Berufsgrundbildungsjahr BGJ), wird keine Ausbildungsvergütung gezahlt.Beispiel Sport- und Fitnessbranche (monatlich brutto - je nach Bundesland):1. Ausbildungsjahr: 724 € bis 850 €2. Ausbildungsjahr: 854 € bis 925 €3. Ausbildungsjahr: 977 € bis 1.000 €Quellen:Tarifinformationen des Bundes und der Länder (z.B. Bundesministerium für Arbeit und Soziales, WSI-Tarifarchiv, Tarifarchive der Bundesländer)Hinweis: Diese Angaben dienen der Orientierung. Ansprüche können daraus nicht abgeleitet werden.

Vertiefte Kenntnisse in folgenden Schulfächern sind gute Voraussetzungen für eine erfolgreiche Ausbildung:Mathematik: z.B. um Kosten zu ermitteln, zu erfassen und zu überwachenDeutsch: z.B. um mit Geschäftspartnern und -partnerinnen zu korrespondierenWirtschaft: z.B. um kaufmännische Aufgaben im Marketing zu erledigenSport: z.B. um Bewegungsabläufe zu demonstrieren und Trainingskonzepte auszuarbeiten

Die Zusatzqualifikation "Europaassistent/in" richtet sich an Auszubildende mit mindestens einem mittleren Bildungsabschluss. Sie erweitert die Erstausbildung um interkulturelle Kompetenzen und bietet den Auszubildenden die Möglichkeit, Fremdsprachenkenntnisse zu verbessern. Dazu besuchen die Auszubildenden zusätzlichen Berufsschulunterricht, z.B. im Europäischen Waren- und Wirtschaftsrecht, und absolvieren ein mehrwöchiges Praktikum im Ausland. Die zuständige Kammer erteilt weitere Informationen, z.B.:Europaassistent/inDie Zusatzqualifikation "Fremdsprache für kaufmännische Auszubildende" befähigt angehende Kaufleute, Telefonate und Schriftverkehr in einer Fremdsprache wie Englisch zu führen. Auszubildende absolvieren eine schriftliche und mündliche Prüfung. Die zuständige Industrie- und Handelskammer erteilt weitere Informationen, z.B.:IHK Köln - Fremdsprache für kaufmännische Auszubildende

Folgende Ausbildungsalternativen bieten sich für den Beruf Sport- und Fitnesskaufmann/-frau an:Bereich Sport und BewegungSportfachmann/SportfachfrauGemeinsamkeit:bei der Planung und Organisation des Sportbetriebes mitwirkenBereich Tourismus und FreizeitwirtschaftKaufmann/Kauffrau für Tourismus und FreizeitGemeinsamkeit:bei Planung und Organisation in der Freizeitwirtschaft mitwirkenBereich Messe- und VeranstaltungsmanagementVeranstaltungskaufmann/VeranstaltungskauffrauGemeinsamkeit:bei Planung und Organisation von Veranstaltungen mitwirken

2001:Ausbildungsordnung nach dem Berufsbildungsgesetz tritt in Kraft2007:Teilnovellierung des Ausbildungsberufs: Ausbildungsrahmenplan wird um die Position "Sport und Bewegung" erweitert, die Auszubildenden erwerben damit z.B. Qualifikationen, um individuelle Trainingspläne zu erstellen und umzusetzen2020:Novellierung des Berufsbildungsgesetzes (BBiG) und der Handwerksordnung (HWO): u.a. Einführung einer Mindestausbildungsvergütung; Erweiterung der Möglichkeit, Ausbildungen in Teilzeit zu absolvieren.2024:Inkrafttreten des Berufsbildungsvalidierungs- und -digitalisierungsgesetzes mit Anpassungen im Berufsbildungsgesetz (BBiG) und der Handwerksordnung (HWO): u.a. gesetzliche Verankerung der Möglichkeit des digitalen mobilen Ausbildens; Einführung eines Feststellungs- und Bescheinigungsverfahrens (Berufsvalidierung) der individuellen beruflichen Handlungsfähigkeit am Maßstab eines anerkannten Ausbildungsberufs unabhängig von einem formalen Berufsausbildungsabschluss.

Sport- und Fitnesskaufmann/-frau ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in der Sport- und Fitnessbranche (Ausbildungsbereich Industrie und Handel).

AbschlussbezeichnungSport- und Fitnesskaufmann/Sport- und Fitnesskauffrau

Die Ausbildungsvergütung für eine duale Ausbildung wird vom Ausbildungsbetrieb gezahlt und richtet sich bei tarifgebundenen Betrieben nach tarifvertraglichen Vereinbarungen. Auszubildenden ist eine angemessene Vergütung zu gewähren. Die Angemessenheit einer Ausbildungsvergütung wird für Ausbildungen, die in 2020 und später beginnen, durch das Berufsbildungsgesetz über die Mindestvergütung geregelt.Beispiel Sport- und Fitnessbranche (monatlich brutto):1. Ausbildungsjahr: 850 €2. Ausbildungsjahr: 925 €3. Ausbildungsjahr: 1.000 €Quelle:Handelskammer Hamburg, Stand Januar 2026Hinweis: Diese Angaben dienen der Orientierung. Ansprüche können daraus nicht abgeleitet werden.

Mit Zusatzqualifikationen Chancen verbessernEine gute Startposition können sich angehende Sport- und Fitnesskaufleute verschaffen, indem sie bereits während ihrer Ausbildung Zusatzqualifikationen erwerben, z.B. im Bereich Fremdsprachen oder Trainerlizenzen.Die passende Beschäftigung finden Nach ihrer Ausbildung arbeiten Sport- und Fitnesskaufleute bei Sportverbänden und -vereinen, in Sport- und Fitnessstudios, bei Betreibern von Sportanlagen, in Wellness- und Gesundheitszentren, bei Sportveranstaltern und in Sportschulen.Die Beschäftigungsfähigkeit sichern Durch Anpassungsweiterbildung kann man seine Fachkenntnisse aktuell halten, auf den neuesten Stand bringen und erweitern. Das Themenspektrum reicht dabei von Sportmanagement bis hin zu Marketing.Beruflich weiterkommenEine Aufstiegsweiterbildung hilft, beruflich voranzukommen und Führungspositionen zu erreichen. Naheliegend ist es, die Prüfung als Sportfachwirt/in abzulegen. Mit einer Hochschulzugangsberechtigung kann man auch studieren und beispielsweise einen Bachelorabschluss im Studienfach Sportmanagement, -ökonomie erwerben. Sich selbstständig machenAuch der Schritt in die Selbstständigkeit ist möglich, z.B. mit einem Unternehmen der Sport- und Freizeitwirtschaft.

Im Jahr 2024 gab es 915 Ausbildungsanfänger bzw. -anfängerinnen. 55 Prozent verfügten über einen mittleren Bildungsabschluss, 24 Prozent besaßen die Hochschulreife. 18 Prozent verfügten über einen Hauptschulabschluss, 1 Prozent konnte keinen Hauptschulabschluss vorweisen. Ausbildungsanfänger/innen 2024Ausbildungsanfänger/innen 2024 (in %)ohne Hauptschulabschluss* [1.0%]Hauptschulabschluss* [18.0%]18mittlerer Bildungsabschluss [55.0%]55Hochschulreife [24.0%]24Sonstige [2.0%]*je nach Bundesland auch (Einfache)Berufsbildungsreife, Berufsreife,Erfolgreicher Abschluss der Mittelschule,Erster (allgemeinbildender) SchulabschlussQuelle:Die Angaben orientieren sich an den Informationen des Datensystems Auszubildende (DAZUBI) des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB).

Rechtsvorschriften und Empfehlungen zur AusbildungVerordnung über die Berufsausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann/zur Sport- und Fitnesskauffrau (Sport/FitnessAusbV) vom 04.07.2007 (BGBl. I S. 1252)Rahmenlehrplan für die Ausbildungsberufe Sport- und Fitnesskaufmann/Sport- und Fitnesskauffrau, Sportfachmann/Sportfachfrau (Beschluss der Kultusministerkonferenz vom 14.06.2007)

Die Ausbildungsvergütung für eine duale Ausbildung wird vom Ausbildungsbetrieb gezahlt und richtet sich bei tarifgebundenen Betrieben nach tarifvertraglichen Vereinbarungen. Auszubildenden ist eine angemessene Vergütung zu gewähren. Die Angemessenheit einer Ausbildungsvergütung wird für Ausbildungen, die in 2020 und später beginnen, durch das Berufsbildungsgesetz über die Mindestvergütung geregelt.Beispiel Sport- und Fitnessbranche (monatlich brutto):1. Ausbildungsjahr: 724 €2. Ausbildungsjahr: 854 €3. Ausbildungsjahr: 977 €Quelle:IHK Schleswig-Holstein, Stand Januar 2026Hinweis: Diese Angaben dienen der Orientierung. Ansprüche können daraus nicht abgeleitet werden.

Rechtlich ist keine bestimmte Vorbildung vorgeschrieben.Für den Zugang zur Ausbildung wird zum Teil die Teilnahme an einem sportlichen Eignungstest vorausgesetzt.