Betriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für Industrie

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HyperautomationHyperautomation erweitert Robotic Process Automation (RPA) um intelligente Automatisierungslösungen und Künstliche Intelligenz (KI). Unternehmen analysieren, gestalten, messen, automatisieren, vereinfachen und steuern ihre Arbeitsabläufe mithilfe dieser Technologien. Sie verfolgen dabei das Ziel, Entscheidungsprozesse zunehmend durch KI zu unterstützen. Fach- und Führungskräfte prüfen in ihren Verantwortungsbereichen, wie sie Hyperautomation einsetzen können.Leasing von kollaborativen Robotern (Cobots)Kollaborative Roboter (Cobots) unterstützen Fachkräfte in der Industrie und verbessern durch Automatisierung sowohl die Produktionsgeschwindigkeit als auch die Qualität. Ihre Anschaffung kann jedoch hohe Kosten verursachen, besonders für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). Leasing-Modelle schaffen hier Abhilfe, da sie die Einstiegskosten senken und den Zugang zur Technologie erleichtern. Immer mehr Anbieter reagieren mit entsprechenden Angeboten auf das wachsende Interesse. Führungskräfte in der Industrie prüfen daher zunehmend die Optionen für Cobot-Leasing.

Folgende Interessen sind wichtig und hilfreich, um in diesem Studienberuf erfolgreich zu sein. Die Interessen sind in der Reihenfolge ihrer Wichtigkeit angegeben. Zu jedem Interessenbereich werden zur Veranschaulichung Tätigkeiten genannt.Interesse an kaufmännisch-organisatorischen Tätigkeitenz.B. Erstellen von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Businessplänenz.B. Erkennen der ökonomischen Vor- und Nachteile verschiedener ProduktionsmethodenInteresse an verwaltend-organisatorischen Tätigkeitenz.B. Verwalten der Bestände im Materiallager

Industriebetriebswirte und Industriebetriebswirtinnen arbeiten in erster Liniein Büroräumenin BesprechungsräumenDarüber hinaus arbeiten sie ggf. auchin Werk- und Produktionshallenin Lagerräumen und -hallenim Homeoffice bzw. mobil

Kernkompetenzen, die man während des Studiums erwirbt bzw. vertieft:BetriebswirtschaftslehreControllingFinanzwirtschaftHandelsrechtInvestitionsplanungJahresabschlussKalkulationKosten- und LeistungsrechnungLogistikMarketingPersonalwesenProduktionsplanungSteuerrechtWeitere Kompetenzen, die für die Ausübung dieses Berufs bedeutsam sein können:AußenhandelBuchführung, BuchhaltungE-Commerce, E-BusinessEinkauf, BeschaffungEmployee ExperienceFinanzierungKundenberatung, -betreuungLagerorganisation, -verwaltungLagerwirtschaftMarktforschungMaterialwirtschaftOperations ResearchPreisgestaltungProjektmanagementStatistikVertragsrechtVertriebVertriebsmanagementVolkswirtschaftslehreWirtschaftspolitikWeitere relevante Fertigkeiten und Kenntnisse:Kompetenzgruppe "Betriebswirtschafts-, Finanz- und Controllingsoftware"

Die fortschreitende Digitalisierung der Arbeits- und Berufswelt kann Aufgabenfelder und Anforderungsprofile verändern. Es eröffnet sich für Industriebetriebswirte und -betriebswirtinnen ggf. die Chance, sich mit folgenden Technologien, Verfahren oder Systemen zu befassen:Augmented Analytics (z.B. Augmented-Analytics-Tools zur automatisierten Risikoanalyse für Finanzierungspläne einsetzen)Business Intelligence - BI (z.B. mithilfe automatisch analysierter Daten und dem daraus erhaltenen Erkenntnisgewinn operative und strategische Entscheidungen treffen)Business-Process-Management-Systeme - BPM-Systeme (z.B. an der Weiterentwicklung von Software zur Analyse und Steuerung von Geschäftsprozessen mitwirken, um die Effizienz zu erhöhen)Consent-Management-Plattformen (z.B. die rechtskonforme Verarbeitung von Kunden- und Nutzerdaten über Consent-Management-Plattformen organisieren)Customer-Data-Plattformen - CDP (z.B. Marketing- und Verkaufskonzepte auf Basis der Daten aus der CDP entwickeln und umsetzen)Data Warehouse (z.B. Anforderungen an Data-Warehouse-Systeme definieren, um fundierte Geschäftsentscheidungen treffen zu können)Digitales Workforce-Management (z.B. mithilfe von Software optimal kooperierende Teams mit passenden Skills zusammenstellen)Dokumentenmanagementsysteme - DMS (z.B. Wirtschaftlichkeitsanalysen dokumentieren und verwalten)Enterprise-Resource-Planning-Systeme - ERP-Systeme (z.B. Personalplanung über ein ERP-System organisieren)KI as a Service - KIaaS (z.B. den E...

Industriebetriebswirte und -betriebswirtinnen planen, organisieren und kontrollieren eigenverantwortlich Geschäftsprozesse in Industrieunternehmen. Wenn sie ein Team führen, motivieren sie ihre Mitarbeiter/innen und koordinieren deren Zusammenarbeit. Dazu benötigen sie kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen, im Kundengespräch Verhandlungsgeschick. Ihre analytischen und organisatorischen Fähigkeiten setzen sie ein, wenn sie z.B. Wirtschaftlichkeitsberechnungen anstellen, Pläne zur Verbesserung des automatischen Warenwirtschaftssystems erstellen oder die Vertriebsorganisation optimieren Bei der Ausarbeitung von Finanzierungskonzepten denken sie betriebswirtschaftlich. Fremdsprachenkenntnisse benötigen sie bei international tätigen Unternehmen, z.B. beim Umgang mit Kunden aus anderen Ländern.Sie arbeiten hauptsächlich im Büro am Schreibtisch, sind aber auch im Außendienst unterwegs, z.B. beim Besuch von Kunden und Geschäftspartnern oder wenn sie ihr Unternehmen auf Messen oder bei Aktionen vor Ort vertreten.

Industriebetriebswirte und Industriebetriebswirtinnen können sich z.B. als freiberufliche Unternehmensberater bzw. Unternehmensberaterinnen oder mit einem eigenen Industrieunternehmen selbstständig machen.

Beispielhafte tarifliche Bruttogrundvergütung (monatlich): 5.261 € bis 6.378 €Quelle:Tarifsammlung des Bayerischen Staatsministeriums für Familie, Arbeit und SozialesHinweis: Diese Angaben dienen der Orientierung. Ansprüche können daraus nicht abgeleitet werden.

Bau, ArchitekturChemie, Pharmazie, KunststoffElektrotechnik, ElektronikEnergie, Ver- und EntsorgungFahrzeugbau, -instandhaltungGlas, Keramik, RohstoffverarbeitungHolz, MöbelIT, Software, TelekommunikationMedienMetall, Maschinenbau, Feinmechanik, OptikNahrungs-, GenussmittelherstellungPapier, DruckRohstoffgewinnung, -aufbereitungTextil, Bekleidung, LederTransport, Verkehr

Wer in diesem Beruf arbeiten möchte, braucht i.d.R. ein abgeschlossenes grundständiges Studium in der Industriebetriebswirtschaft.Führungspositionen oder spezialisierte Aufgaben erfordern meist ein Masterstudium. Tätigkeiten in Wissenschaft und Forschung setzen häufig eine Promotion oder Habilitation voraus.

Industriebetriebswirtschaft (grundständig)Industriebetriebswirtschaft (weiterführend)

Industriebetriebswirte und Industriebetriebswirtinnen finden Beschäftigung in Unternehmen nahezu aller Wirtschaftsbereiche.

Betriebswirt/in (Hochschule) - IndustrieBerufsbezeichnung in französischer SpracheResponsable commercial/Responsable commercial

Einige Merkmale des Arbeits- und Sozialverhaltens sind gleichermaßen für alle Berufe relevant und werden deshalb nicht gesondert erwähnt. Hierzu gehören: Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Ehrlichkeit, Kritikfähigkeit sowie angemessene Umgangsformen. Zusätzlich werden die nachfolgend genannten berufsspezifischen Merkmale benötigt, um diesen Studienberuf ausüben zu können.Leistungs- und Einsatzbereitschaft (z.B. Bereitschaft zur engagierten und zupackenden Übernahme kaufmännischer Analyse-, Planungs- und Führungsaufgaben in Industriebetrieben)Durchhaltevermögen / Zielstrebigkeit (z.B. Planung langfristiger Investitionsvorhaben, dabei trotz zeitweiliger Rückschläge oder kurzfristig geänderter Prioritäten an der Umsetzung festhalten)Sorgfalt (z.B. sorgfältiges Erfassen und Analysieren von Betriebsdaten)Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft (z.B. Übernehmen der Verantwortung für das Erreichen der vorgegebenen Produktionsziele)Selbstständige Arbeitsweise (z.B. eigenständiges Planen, Organisieren und Kontrollieren von Geschäftsprozessen)Psychische Belastbarkeit (z.B. leistungsfähig bleiben bei Arbeiten unter Zeit- und Kostendruck; unterschiedlichen Anforderungen der Auftraggeber, Mitarbeiter/innen und der Geschäftsleitung gleichzeitig gerecht werden)Interkulturelle Kompetenz (z.B. erfolgreiches Kommunizieren mit ausländischen Geschäftspartnern)Kunden- und Serviceorientierung (z.B. Anbieten kundenspezifischer Problemlösungen bei der Beratung von Großkunden)Verhandlungsgeschick (z...

Industriebetriebswirte und Industriebetriebswirtinnen planen, organisieren und überwachen die Geschäftsaktivitäten von Industrieunternehmen.

Karriere in der IHK-Organisation

Bundesverband der Deutschen Industrie e.V. (BDI)Bundesverband Deutscher Volks- und Betriebswirte e.V. (bdvb)Deutscher Gewerkschaftsbund (DGB)Deutscher Industrie- und Handelskammertag (DIHK) e.V.

Verantwortung für Personen (z.B. Mitarbeiter/innen anleiten, motivieren und führen)Verantwortung für Sachwerte (z.B. Produktionsergebnisse prüfen, Einhaltung der Produktionsziele überwachen)Kundenkontakt (z.B. Konzepte im Rahmen von Unternehmensberatungen für Industrie-Kunden entwerfen, Kunden beraten)Bildschirmarbeit (z.B. Analyse-, Konzeptions- und Planungsarbeiten erledigen)Arbeit in Büroräumen (z.B. Mitarbeitergespräche führen)

Berufliche Einsatzmöglichkeiten gegliedert nach Tätigkeitsfeldern:Betriebsorganisation, -planungBetriebsplaner/BetriebsplanerinBusiness-Analyst/Business-AnalystinControllingController/ControllerinLeiter/Leiterin - ControllingEinkauf, BeschaffungEinkäufer/EinkäuferinGlobal-Sourcing-Manager/Global-Sourcing-ManagerinLeiter/Leiterin des EinkaufsFinanz- und RechnungswesenKalkulator/KalkulatorinKostenrechner/KostenrechnerinLeiter/Leiterin - Finanz- und RechnungswesenLeiter/Leiterin der KostenrechnungIT-Anwendungsberatung, -TrainingCRM-ConsultantLager-, Materialwirtschaft, LogistikLeiter/Leiterin - LagerwirtschaftLeiter/Leiterin für LogistikLeiter/Leiterin - MaterialwirtschaftDemand PlannerSupply-Chain-Manager/Supply-Chain-ManagerinLehrtätigkeit an HochschulenDozent/Dozentin an Hochschulen und AkademienStudiengangkoordinator/StudiengangkoordinatorinManagement, UnternehmensführungAuftragsleiter/AuftragsleiterinBereichsleiter/BereichsleiterinBetriebsleiter/Betriebsleiterin - kaufmännischBusiness-Development-Manager/Business-Development-ManagerinChange-Manager/Change-ManagerinGruppen-, Teamleiter/Gruppen-, TeamleiterinInnendienstleiter/InnendienstleiterinNiederlassungsleiter/NiederlassungsleiterinChief-Product-OfficerMarketing, WerbungAffiliate-Manager/Affiliate-ManagerinCategory-Manager/Category-ManagerinCRM-Manager/CRM-ManagerinLeiter/Leiterin - MarketingOnlinemarketing-Manager/Onlinemarketing-ManagerinProduktmanager/ProduktmanagerinPersonalwesenLeiter/Leiterin des PersonalwesensPers...

Unterlagen, z.B.: Wirtschaftlichkeitsanalysen, Businesspläne, betriebliche Kennzahlen, Produktionskalkulationen, Jahresabschlussberichte, Ablauf- und Organisationspläne, Statistiken, Rechtsvorschriften (z.B. Datenschutzbestimmungen)Datenverwaltungssysteme und Software, z.B.: Planungs- und Kontrollsysteme, Buchhaltungs- und FinanzsoftwareBüroausstattung, z.B.: PC, Internetzugang, Telefon

Industriebetriebswirte und Industriebetriebswirtinnen unterstützen ökonomische Entscheidungsprozesse in verschiedenen Funktionsbereichen. In der Betriebsorganisation analysieren und entwickeln sie Unternehmenskonzepte z.B. durch Businesspläne und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, um die Marktfähigkeit festzustellen. Im Finanz- und Rechnungswesen führen sie Geschäftsbücher, wickeln den Zahlungsverkehr ab, kontrollieren Zahlungen, analysieren Kosten und Preise, erstellen Angebote und ermitteln den Finanzbedarf unternehmerischer Vorhaben. Zudem analysieren sie im Einkauf den Lieferantenmarkt, wählen Zuliefererbetriebe aus, verhandeln Preise und erteilen Aufträge. Im Vertrieb optimieren sie Absatzmöglichkeiten und -wege, kalkulieren Verkaufspreise und verhandeln Konditionen mit Händlern.

Anpassungsweiterbildung hilft, das berufliche Wissen aktuell zu halten und an neue Entwicklungen anzupassen (z.B. in den Bereichen Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechungswesen, Einkauf, Vertrieb).

Bachelorabsolventen können ihre Berufs- und Karrierechancen durch ein weiterführendes Studium ausbauen, z.B. im Studienfach Industriebetriebswirtschaft, Internationale Wirtschaft oder Betriebswirtschaftslehre, Business Administration.Eine Promotion ist in der Regel für eine wissenschaftliche Laufbahn an der Hochschule erforderlich, für die Berufung zum Hochschulprofessor bzw. zur Hochschulprofessorin benötigt man in der Regel eine Habilitation. Die Promotion erleichtert ggf. auch in der Privatwirtschaft, im Bereich der Forschung und in der öffentlichen Verwaltung den Zugang zu gehobenen beruflichen Positionen.

Analyse und KonzeptionAusgangslage identifizieren, Unternehmensaktivitäten analysieren und bewerteninnovative und praktikable industrielle Unternehmenskonzepte z.B. über Konkurrenzbeobachtung eruieren strategische Positionierung des Unternehmens planenIntegration neuer Konzepte in unternehmensinterne und -übergreifende Abläufe planen, etwa voll automatisierter, standortübergreifender ProduktionssystemeBusinesspläne und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen zu Projekten durchführen, z.B. Zeitplan, notwendiges Budget, Ziele einschätzenProduktionskalkulationen und Angebote erstellenKonzepte absprechen und ggf. anpassenDurchführung und KontrolleUmsetzungsprozess in den einzelnen Funktionsbereichen begleiten, Teilaufgaben koordinieren oder mitbetreuen, Zwischenziele überwachen, z.B. in Betriebsorganisation, -planung; Controlling; Einkauf, Beschaffung; Finanz- und RechnungswesenProduktionsergebnisse prüfen, Einhaltung der Produktionsziele überwachenindustrielle Aktivitäten laufend überprüfen und an Gegebenheiten anpassen, z.B. in Bezug auf NachhaltigkeitErfolgskontrolle durchführen, Schlussbericht verfassen, Verbesserungsvorschläge formulierenBeratung und LeitungKundschaft beratenTätigkeiten in der Geschäftsleitung, im Management und der Unternehmensplanung wahrnehmen, z.B. Leitung eines Funktionsbereichs, Planung oder Kontrolle von Distributionssystemen oder internationaler UnternehmensaktivitätenWissenschaft und Lehrean Forschungsvorhaben mitwirken und Berichte verfassenLehrveranstalt...

Folgende weitere Beschäftigungsalternativen bieten sich für den Beruf Industriebetriebswirt/in an:Tätigkeitsfeld Management, UnternehmensführungBetriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für Unternehmensführung, ManagementBetriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für AutomobilwirtschaftBetriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für HandwerksmanagementWirtschaftsingenieur/WirtschaftsingenieurinBetriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für BauwirtschaftGemeinsamkeiten:Betriebsabläufe planen, überwachen und organisierenökonomische Entscheidungsprozesse unterstützenmit Geschäftspartnern und Kunden verhandelnHinweis: Die genannten Jobalternativen erfordern ggf. eine längere Einarbeitung oder eine Zusatzausbildung.

Worum geht es?Industriebetriebswirte und -betriebswirtinnen planen, organisieren und überwachen die Geschäftsaktivitäten von Industrieunternehmen.Entscheidungen vorbereitenIst der Billigmarkt für das eigene Industrieunternehmen interessant? Bieten sich im E-Business attraktive Erweiterungsmöglichkeiten? Sollte das Industrieunternehmen Maßnahmen ergreifen, um ausländische Produktionsstandorte zu entwickeln? Industriebetriebswirte und -betriebswirtinnen kennen ihr Unternehmen und die Wettbewerbssituation. Sie halten sich stets über innovative Produktionskonzepte, Beschaffungswege für Rohstoffe und Material und vorteilhafte Distributionssysteme auf dem Laufenden. So können sie die Vor- und Nachteile verschiedener Produktionsmethoden und -standorte beurteilen: Wo kann am günstigsten produziert werden, welche Produktionsteile kann man ohne Qualitätsverlust auslagern, welche sollte man am angestammten Standort belassen? Durch Kundenbefragungen oder die Auswertung von Kundenreklamationen ermitteln sie, wie sie ihre Kundschaft an das Unternehmen binden können. Da auch in der mittelständischen Industrie Geschäfte internationalen Vergleichen standhalten müssen, beobachten sie ausländische Märkte, prüfen Produktions- und Absatzbedingungen an verschiedenen Standorten und in verschiedenen Märkten. Bevor sie z.B. die Expansion ins Ausland anbahnen, analysieren sie die jeweiligen betriebswirtschaftlichen und unternehmenspolitischen Konsequenzen. Auf dieser Grundlage können die Betriebswirte...

Folgende Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten werden für die Ausübung möglicher Tätigkeiten in diesem Studienberuf benötigt.Fähigkeitennumerisches (rechnerisches) Denken (z.B. Ausarbeitung von Finanzierungskonzepten)Merkfähigkeit (z.B. Gedächtnis für Zahlen und Produkteigenschaften)Umstellungsfähigkeit (z.B. schneller und häufiger Wechsel zwischen Verwaltungstätigkeiten und Kundengesprächen unter Zeitdruck)Technisches Verständnis (z.B. Verstehen von Produktionsabläufen; Prüfen von Produktionsergebnissen)Kaufmännische Befähigung (z.B. Erstellen von Wirtschaftlichkeitsanalysen)Befähigung zum Planen und Organisieren (z.B. Planen, Organisieren und Kontrollieren von Geschäftsprozessen in Industrieunternehmen)Kenntnisse und FertigkeitenRechenfertigkeiten (z.B. Berechnen von Rohstoff- und Materialkosten)

Die Ausübung des Berufs kann folgende körperliche Anforderungen mit sich bringen. Die Angaben müssen nicht zwingend für jedes Tätigkeitsprofil oder jede berufliche Einsatzmöglichkeit gelten.Ungestörtes Sprechvermögen (z.B. Mitarbeiter/innen motivieren und deren Zusammenarbeit koordinieren)Nahsehvermögen - auch korrigiert (z.B. Analyse-, Konzeptions- und Planungsarbeiten am Computer erledigen)Hörvermögen und Sprachverständnis (z.B. neue Konzepte mit Abteilungsleitern und -leiterinnen absprechen)Hinweis: Diese Informationen bilden keine Grundlage für rechtliche Schritte und sind nicht im Sinne einer medizinischen Eignungsfeststellung zu verstehen. Die tatsächliche körperliche Eignung oder Nichteignung muss stets im Einzelfall und unter Berücksichtigung möglicher angemessener Vorkehrungen festgestellt werden.

Im Folgenden werden Berufe oder Tätigkeiten genannt, die Ähnlichkeiten zum Ausgangsberuf aufweisen. Diese Berufe stellen für Bewerber, die in ihrem erlernten Beruf keine freie Stelle finden, eine mögliche Alternative dar. Darüber hinaus können Arbeitgeber Fachkräfte dieser Berufe als Alternativen für die Besetzung einer Arbeitsstelle im Ausgangsberuf in Betracht ziehen.Manche Alternativberufe umfassen nur Teiltätigkeiten des Ausgangsberufs, andere erfordern eine Einarbeitungszeit, die im Einzelfall unterschiedlich lang sein kann.Folgende unmittelbare Beschäftigungs- und Besetzungsalternativen bieten sich für den Beruf Industriebetriebswirt/in an:Job- und Besetzungsalternativenfür die Gesamttätigkeit (i.d.R. kurze Einarbeitung):Betriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule)Betriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für Internationale Wirtschaftfür berufliche Schwerpunkte (i.d.R. kurze Einarbeitung):Betriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für MarketingBetriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für PersonalmanagementBetriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für Rechnungswesen und Controllingfür Teiltätigkeiten und berufliche Einsatzmöglichkeiten (mit/ohne Einarbeitung):Einkäufer/EinkäuferinKalkulator/KalkulatorinKI-Manager/KI-ManagerinKostenrechner/KostenrechnerinLeiter/Leiterin - ControllingLeiter/Leiterin des EinkaufsLeiter/Leiterin - Finanz- und RechnungswesenLeiter/Leiterin der KostenrechnungLeiter/Leiterin - LagerwirtschaftLeiter/Leiterin - MaterialwirtschaftLeiter/Leiterin des Perso...

Die Tätigkeit als Industriebetriebswirt/in ist nicht reglementiert.Um mit einem im Ausland erworbenen Abschluss in diesem Beruf zu arbeiten, ist keine berufliche Anerkennung notwendig. Jedoch besteht die Möglichkeit, für ausländische Hochschulabschlüsse eine individuelle Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) zu beantragen. Diese kann für Bewerbungen auf dem deutschen Arbeitsmarkt hilfreich sein.Weiterführende Informationen zu Leben und Arbeiten in Deutschland:Hotline Arbeiten und Leben in Deutschland - zentrale Informations-Hotline des Bundesamts für Migration und Flüchtlinge (BAMF) und der Bundesagentur für Arbeit (BA)Für Menschen aus dem Ausland - Ein Informationsangebot der Bundesagentur für ArbeitZentrale Auslands- und Fachvermittlung der Bundesagentur für ArbeitMake it in Germany - Das Willkommensportal der Fachkräfte-Offensive für internationale Fachkräfte

Folgende gesundheitliche Einschränkungen könnten bei der Ausübung des Berufs zu Problemen führen. Die Angaben müssen nicht zwingend für jedes Tätigkeitsprofil oder jede berufliche Einsatzmöglichkeit gelten. Immer häufiger gibt es zudem Möglichkeiten, Einschränkungen beispielsweise durch technische Hilfsmittel zu kompensieren.Sprachstörung, Sprachfehler (z.B. Mitarbeiter/innen motivieren und deren Zusammenarbeit koordinieren)Nicht korrigierbare Sehschwäche für die Nähe (z.B. Analyse-, Konzeptions- und Planungsarbeiten am Computer erledigen)Hörminderung, Schwerhörigkeit, Taubheit, Hörstörung, chronische Ohrenleiden (z.B. neue Konzepte mit Abteilungsleitern und -leiterinnen absprechen)Hinweis: Diese Informationen bilden keine Grundlage für rechtliche Schritte und sind nicht im Sinne einer medizinischen Eignungsfeststellung zu verstehen. Die tatsächliche körperliche Eignung oder Nichteignung muss stets im Einzelfall und unter Berücksichtigung möglicher angemessener Vorkehrungen festgestellt werden.

Folgende weitere Besetzungsalternative bietet sich für den Beruf Industriebetriebswirt/in an:Tätigkeitsfeld Management, UnternehmensführungBetriebswirt/Betriebswirtin (Hochschule) für Unternehmensführung, ManagementGemeinsamkeiten:Betriebsabläufe planen, überwachen und organisierenökonomische Entscheidungsprozesse unterstützenmit Geschäftspartnern und Kunden verhandelnHinweis: Die genannte Besetzungsalternative erfordert ggf. eine Einarbeitung, die im Einzelfall unterschiedlich lang sein kann.